GEDANKEN FÜR DE PRAXIS
BLOG für
starke Führung.
Ein anderer Blick auf eine vertraute Situation kann viel auslösen. Hier teile ich Gedanken aus meiner Arbeit mit Führungskräften.
CORNELIA SCHMITZ - MENTORIN SEIT 2003
Zwei Bereichsleiter, ein Konflikt und ein Kaffee
Zwei Bereichsleiter, die nur noch per E-Mail kommunizierten. Warum der Konflikt fachlich nicht zu lösen war und was ein Kaffee verändert hat.